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保安长期夜班工作累吗?
1、该公司当保安累。工作强度大：金地物业的保安需要长时间站立或走动，以确保物业的安全和秩序。这种高强度的工作会使身体和精神都感到疲劳。工作时间长：保安需要长时间工作，包括夜班和周末班。
2、工地夜班，人多车多，材料设备什么的都要定时去巡查，不然容易丢，基本晚上休息不上，算是比较累事儿比较多的工作。保安，指保卫治安，是一个职业工种，主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。
3、不好干。做保安工作长期夜班会很累，长时间煞夜身体吃不消，影响身体健康，绿城物业公司要求比较严格的，需要尊守公司规章制度。
保安夜班具体工作是什么
火葬场夜班保安的主要工作职责包括门卫管理、夜间巡逻以及维护场所秩序。根据可查的***息，夜班保安的工作重点是确保馆区财务和人员的安全，维护治丧过程中的秩序，并可能参与夜间遗体接运等外勤任务。
巡逻。万达夜班保安巡逻。保安，指保卫治安，是一个职业工种，主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。通过保安人员的工作实施来保障固定区域内安全，正常工作秩序、治安秩序，防范于未然。
火葬场夜班保安主要职责是门卫、巡夜、秩序维护等。根据查询相关***息显示，火葬场夜班保安的工作是馆区的财务、人员安全维保、维持治丧秩序等，有时还会参与外勤遗体的接运等工作。
银行保安主要是负责银行的安全。白班就是负责客户取款 ；存款的安全，夜班是负责银行的保卫和防盗。\x0d\x0a2 保安人员和银行职工一样的工作时间，他们是有倒班制的。
一）门卫保安岗位职责： 门卫保安应严格遵守公司工作程序及仪容仪表的规定。
作为保安每天工作12小时夜班是否合法
法律分析：不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
保安上班12小时不合法。根据法律规定，用人单位安排劳动者每天上班十二小时的，用人单位违法延长劳动者上班时间的，用人单位行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理。
每天工作十二小时工作制违反了法律，法律规定每日加班不得超过三个小时，正常工作时间是八个小时，因此一天十二小时工作制违法了劳动法。
法律分析：要区分具体情况。如果与用人单位达成一致，加班时间支付加班费，则属于合法行为。如果与用人单位未达成一致，不支付加班费，则属于违法行为。劳动者可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
用人单位行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理。劳动法规定延长工作时间每日不得超过3小时，且每月不得超过36小时，而保安每天工作12小时，若按照每月30天计算，则每月工作时间为360小时，超出了法律规定。
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